济南新东方学校成立于2005年6月，是新东方教育科技集团在山东省开设的一级分校。学校始终禀承“人才第一”的宗旨，为员工提供富有竞争力的薪酬福利待遇、卓越的员工培训体系，完善的人才发展通道，独特的企业文化内涵和崭新的培训教育理念，宽松而又严谨的人文工作环境。现因学校高速发展的需要，面向社会诚聘优秀的教学及管理人才。

初中／高中英语教师

全职

职位描述：

（1）负责初中/高中英语科目班级教学。

（2）能根据部门要求完成于教学相关的教学服务工作。

（3）积极参与教研组长组织的各种形式的教研活动，并能按时按量的完成备课任务。

（4）工作地点：济南市内

职位要求：

（1）英语专业：专业四级及以上。

         非英语专业：大学英语6级，或雅思6分以上，或托福90分以上。

（2）热爱教育事业，愿意在新东方教师岗位上长期工作和发展。

（3）口才出众，思维敏捷，应变能力强，能充分调动员工的积极性，富有感染力。

（4）有团队合作精神，有朝气和活力，有创新意识，有责任心，有毅力和韧性。

初中／高中语文教师

全职

职位描述：

（1）负责初中/高中语文科目班级教学。

（2）能根据部门要求完成于教学相关的教学服务工作。

（3）积极参与教研组长组织的各种形式的教研活动，并能按时按量的完成备课任务。

（4）在教研组长的安排下，与团队一起进行教学产品的研发，教材的编写。

（5）工作地点：济南市内

职位要求：

（1）大学本科及以上学历，有先关教学经验者优先，汉语言文学专业优先。

（2）热爱教育事业，愿意在新东方教师岗位上长期工作和发展。

（3）有良好的与人沟通能力。

（4）有良好的口才与演讲能力，思维敏捷，富有感染力。

初中／高中数学教师

全职

职位描述：

（1）负责初中/高中数学科目班级教学。

（2）能根据部门要求完成于教学相关的教学服务工作。

（3）积极参与教研组长组织的各种形式的教研活动，并能按时按量的完成备课任务。

（4）在教研组长的安排下，与团队一起进行教学产品的研发，教材的编写。

（5）能够根据员工情况，制定相关教学方案与教学计划。

（6）工作地点：济南市内。

职位要求：

（1）大学本科及以上学历，有先关教学经验者优先，理工类专业优先。

（2）热爱教育事业，愿意在新东方教师岗位上长期工作和发展。

（3）有良好的与人沟通能力。

（4）拥有成熟的理科知识讲解能力，能够深入剖析试题类型，做题技巧。

（5）良好的理科知识总结与分类能力。

初中／高中理化教师

全职

职位描述：

（1）负责初中/高中物理化学科目班级教学。

（2）能根据部门要求完成于教学相关的教学服务工作。

（3）积极参与教研组长组织的各种形式的教研活动，并能按时按量的完成备课任务。

（4）在教研组长的安排下，与团队一起进行教学产品的研发，教材的编写。

（5）能够根据员工情况，制定相关教学方案与教学计划。

（6）工作地点：济南市内。

职位要求：

（1）大学本科及以上学历，有先关教学经验者优先，理工类专业优先。

（2）热爱教育事业，愿意在新东方教师岗位上长期工作和发展。

（3）有良好的与人沟通能力。

（4）拥有成熟的理科知识讲解能力，能够深入剖析试题类型，做题技巧。

（5）良好的理科知识总结与分类能力。

应聘方式与选拔程序

（一）应聘方式：电子邮箱简历投递。

       邮件附件请附加：

       1.个人简历（含1寸免冠照片）；

       2.个人生活照1张；

       3.在读证明（或就业推荐表），相关英语考试成绩单照片或扫描件；

       邮件发送至：mudonglin@xdf.cn

       邮件标题名称：“毕业学校+所学专业+姓名+应聘岗位”。

（二）    确定人选、体检、录用等程序说明

1、面试通知

    新东方学校在收到应聘者简历后将进行筛选，并将对符合基本要求的应聘者进行邮箱，电话或短信邀约面试时间。

2、初次面试

       新东方学校将按照邀约时间对应聘者进行1对1面试。

       初次面试内容：

      （1）2分钟自我介绍（英语学科需英文自我介绍）；

      （2）15－20分钟应聘科目试讲；

      （3）面试官现场提问。

3、复试

    新东方学校将根据初试结果，择优选择选择进入复试的应聘者，并将在初次面试当天通知复试人员名单。初次面试与复试原则上间隔不超过2天。

       复试内容：

       （1）30分钟课程展示；

       （2）面试官现场提问。

4.培训阶段

      （1）新东方学校将在复试当天通知选拔结果，并公布通过复试的人员名单。

      （2）通过复试的应聘者，将进入新东方教师培训营，按照要求进行备课。培训期为1个月。

      （3）在培训期内，新东方将视应聘者表现，给予每日50-100元的补贴，以鼓励其备课行为。

      （4）在培训期结束后，新东方讲给予表现突出者额外奖金。

5.董事长终试

       培训期结束后，所有应聘者将进入董事长终试，向董事长展示培训期内的备课结果。

6.合同签订

董事长终试通过后，新东方学校将与面试者签订劳动合同，其正式成为新东方教师

薪资待遇与相关福利

    应聘者经面试，培训，董事长终试合格后，新东方学校将与应聘者签订劳动合同，享受新东方学校正式员工的福利待遇。

    太阳娱乐集团app下载毕业生，通过董事长终试后，经部门主任和培训主管批准，进入绿色通道，即：

（1）签订全日制劳动合同

（2）享受五险一金

（3）签订合同后入职第一年保底8-15w年收入。

（4）入职第二年，经学校“稳定性”考察后，给予优先薪资晋升。

（5）节假日福利，每年团队定期出游，带薪年假。

联系方式

（一）简历投递电子邮箱：mudonglin@xdf.cn

           联系人：慕东霖

           咨询电话：15863166528

（二）通讯地址：济南市历下区文化东路西口凯旋商务中心A座4楼新东方学校。

                     新东方核心价值观：诚信负责  真情关爱  好学精进  志高行远